アイリスト 全店採用情報

EYELA 各店舗では、一緒に働いてくれるスタッフを募集しております。
ご希望の店舗または条件より検索ください。

EYELAで働く先輩たちからのメッセージ

AOEの3つのポイント

独立支援制度

20代で2店舗のオーナーになった人も！

子育てママも活躍中！

産休からの復帰が3名！子育てしながら活躍中！

最高の技術力

全国で活躍するハイクラスの技術者を育てます！

私たちの仕事

• 

  ハイクラスの技術が習得できる！

  

  アイリストとして、どんな時にやりがいを感じますか？

  川崎

  お客様にあったエクステを提案し、デザインを工夫してつけることを徹底しています。その仕上がりを満足してくださったときはとてもやりがいを感じます。

  八島

  「また、あなたにやってもらいたい」と、お客様から指名をいただいたときも嬉しいですね！

  仕事で大変だった事は何でしょうか？

  八島

  たくさんのお客様がサロンに来てくださるので、体調が悪くても休みにくく、社会人としての体調管理の大切さを感じました。

  川崎

  今、新しいチャレンジとしてサロンと外部での講師としての教育を行っていますが、どのように伝えたらわかりやすいのかなど常に試行錯誤しています。でも、失敗やつまづくこともありますが、気付いてくれる人、助けてくれる人が必ずいるんです。人に相談すると、思い込むほどじゃなかった事に気付けますし、そうやってみんなと乗り越えてきましたね。

  アイリストとして嬉しかった事は何ですか？

  八島

  お客様の一生に1度の大事な結婚式のお手伝いをしたときに喜んでくださり、結婚式のお話を聞けた時は嬉しかったですね。後日、ご紹介で、その方のお母様やご友人が来てくれて、さらに嬉しい気持ちになったのを覚えています。

  川崎

  私も結婚式の時ですね。サロンを転々としていた方にデザインを気に入ってもらえ、結婚式の担当をさせてもらいました。式後の来店で写真を見せて頂いた時は、技術者として、本当にやっていてよかったと感動しました。

  アイリストになりたい友達にAOEがオススメなポイントは？

  川崎

  まず、まつ毛エクステに対して高度な技術と知識があるところですね。スタッフ同士仲も良いし、出世も早くできるチャンスも多いところもかな（笑）

  八島

  そうそう。最新の技術がどんどん入ってくるから、やる気のある人には凄くいいですよね！あとは、社会保険などの福利厚生もしっかりしているし、朝がゆっくりできるのは助かるかも（笑）

  今後どんな事にチャレンジしていきたいですか？

  川崎

  たくさんあり絞るのが難しい（笑）いろいろありますが、海外進出には興味があります！未知の世界だけど一度きりの人生なのでいろんなものを見てみたいです。プライベートでは趣味を増やしたいです。ゴルフ、テニスなどもチャレンジしたいです！

  八島

  スタッフが結婚、出産後もアイリストとして働ける環境づくりをして出産しても戻ってこれる場所をつくりたいですね！プライベートでは英語の勉強をしてみたいです！

  最後に・・・AOEで働こうと考えている方へのメッセージをお願いします。

  八島

  私は美容師経験もなく未経験で飛び込みました、最初は全然できず悩みましたが先輩に助けられてここまで来ました。仲の良さはどこよりもいいです。不安もあるかもしれませんが、女性だけの楽しさはあるし一生がんばれる環境もあるのでぜひ来てください！

  川崎

  技術者としての道やその経験をつんで経営者になるなどいろんなことができる会社です！女性が活躍できる会社で、結婚や出産しても働けます。技術は最初が大変だし投げ出したくこともありますが、やったぶん分だけ必ず成長していける環境がここにはあります。ぜひ、一緒に成長しましょう！

• 

  新たな挑戦！美容師からの転職

  

  美容師の時の仕事はどのようでしたか？

  鈴木

  以前はカラーリストでした！後輩に教えたり、セミナーに行って教えたりしていました。ヘアーショーは仕込みのみ行っていて、当日にメイクを担当していました。

  岩野

  美容師のときも、とても毎日充実していました！

  美容師から転職しようと思ったきっかけは？

  鈴木

  新たな技術を身につけて、スキルアップしたいと思っていた頃にAOEの求人と出会いアイリストに転職しました。

  岩野

  体調を崩してしまい、退職したのがきっかけです。

  美容師と違って苦労した事、良かった事は？

  鈴木

  ヘアーと目元は扱う部分が大きく違い、敏感な目元を扱うので美容師の時とは違った気遣いが必要だと思います。同時に何人も掛け持ちしないから、1人のお客様に向き合えるのがすごく良いです。

  岩野

  細かい作業なので、目と腕が大変だったけど、美容師のときよりも自分の時間があるので働きやすいです。

  美容師時代、まつげエクステの仕事のイメージはどのようなものでしたか？

  鈴木

  その人の日常のメイクの手助けができる仕事。その人が素敵になれるお手伝いができるステキな仕事だと思っていました。

  岩野

  細かい仕事だけど、女性にとって目元は大事なのでその人にとっての一番重視する場所であり、それをデザインする仕事なので素敵な仕事だと思い興味をもちました。

  今後どんな事にチャレンジしていきたいですか？

  鈴木

  ヘアーに合わせたエクステの可能性を広げていきたいです。今よりレベルアップしたトータルアイコーディネートができるようになりたいと考えています。

  岩野

  カラーエクステのデザインをやりたいです。肌の色や髪の毛の色、トータルで見たデザインの幅を広げたいです。細いエクステがいっぱいでてるので3Dデザインや目の形や瞼の形状、毛質を考慮してエクステデザインができるようにしてさらにレベルアップしてもっと提案できるくらいの技術力をつけたいです。

  美容師から転職を考えている方へのメッセージお願いできますか？

  鈴木

  自分の時間を確保しつつ、新しい技術を取得してスキルアップできる仕事だと思います！

  岩野

  仕事とプライベート両方を充実させたい人にはおすすめ！エクステの歴史はまだ短いので開拓し、切り開くチャンスのある業界だと思います。

• 

  入社から一人前になるまでの道のり

  

  AOEで働こうと思ったきっかけは何でしょうか？

  斎藤

  もともといろんなことに興味をもつタイプでして（笑）美容師もやっていたのですが、まつげエクステに美容師免許が必要と知り興味を持ち、未経験でもAOEには充実した研修があったので決めました。

  高橋

  美容学校時代、手の怪我で美容師を諦めていましたが、30歳になり転職を考えていた頃、せっかくの美容師免許を活用しようと考えたのがきっかけです。中でもAOEは、ノルマが無く、「みんなで協力して成果を出す」というところに惹かれました。

  仕事で大変だった事は何でしょうか？

  斎藤

  作業がとっても繊細なところですね。当然、一人一人、目の形は違いますので、最適なデザインも細かい部分で一人一人異なり苦労しました。途中挫折しそうなこともありましたが、試験、タイムUPなど目標を用意してくれる環境でしたので乗り越えることができました。

  高橋

  もともとのんびりマイペースだったのでタイムUPがなによりも課題でした。大雑把なのに、こだわりもある、お客様と会話したいがすれば時間がなくなる・・・時間とやりたいことへの葛藤が大変でしたね.。また、30歳すぎてから新しいものを習得するのは心配でしたが、社長よりも年上であるということがわかり、その自覚が気を引き締めて、打ち込めるきっかけになりました。

  入社からどのくらいで自信を持てましたか？

  斎藤

  後輩の教育などを任されたとき、教えることで自分の技術を見直しつつ指導することが自信につながりました。入客後もランクアップ試験などを受け技術UPはずっとし続けていけるので日々それが自信につながっていっています。

  高橋

  確固たる自信は、まだないですね（笑）でも、変化の激しい新しい業界では自信が傲りになり成長を阻害することもあるので、それは自分にとって良いと思っています。ただ、講習会やデモ実践などの時に、具体的に褒めてもらった言葉は、少なからず自信になっています。

  成長を実感できたエピソードなどあれば教えてください。

  斎藤

  指名のお客様がついたとき、直接お褒めの言葉を頂いたときです。

  高橋

  先輩という立場になって、後輩がどうしたらうまく装着できるか、カウンセリングできるかを指導する立場になったことです。簡単ではないですが、自分の成長も感じられますね。

  どのくらい練習しましたか？

  高橋

  1ヶ月に100人ほどのモデルさんをこなしましたね。

  斎藤

  千春（斎藤）は早番後や遅番前の時間も練習を人一倍やっていたよね。誰よりも必死にモデル練習をしていて100人以上は確実にやっていたよね！

  高橋

  はい、進みが遅かったのでかなり頑張っていましたので（笑）

  斎藤

  最初の技術研修は、大変でしたが技術UPが他のサロンより早くその後も講習会や練習もしていましたので今の自信につながっています。

  今後どんな事にチャレンジしていきたいですか？

  斎藤

  検定やコンテストに参加し、更にスキルUPを目指したいです！

  高橋

  今、講師としてセミナーや説明会、デモをしていますが、そこで吸収できるものは多くそれをサロンのみんなに還元していきたいです。業界自体がもっと働きやすくなってほしいし、より多くのお客様にきていただけるサロンにしたいです。

  AOEで働こうと考えている方へのメッセージ

  斎藤

  手に職をつけることのできる仕事です、サービスや技術を追求するのは簡単ではないですが、当社は「女性の活躍できる会社や社会を創る」というビジョンがあり、出産後のスタッフが戻ってきて活躍できる環境があります。

  高橋

  いやな人は1人もいないし年齢もバラバラながらもうまく働けているところがすごく良いです。個性を活かしてより協力して働ける環境がある。体調や家の環境で続けたくても続けられないではなく続けたい人をどうやって活かせる場所で残って活躍できるかを考えてくれる会社ですので長く働くことができます。

• 

  女性として、ママとして末永く
  活躍できる環境に感謝

  

  AOEで働こうと思ったきっかけは？

  藤田

  元々、接客が好きで、前職はアパレルではたらいていましたが、通っていた友人から薦められて、行ってみたらいい雰囲気だったので決めました。

  中洞

  元々マッサージが好きで、エステで働いていましたが、美容師免許を持っていたので、手に職をつけたいと思い、まつ毛エクステサロンで転職先を探しました。5、6社内定もらいましたが、福利厚生や新技術への積極的な姿勢などに惹かれAOEにきめました。

  やり甲斐を感じる時はどんな時でしょうか？

  藤田

  お客様に喜んで頂けた時です。会社でBWJという展示会に出展した際の手伝いや、外部講習などをしたことは、自分の成長につながったことが実感できてやり甲斐を感じれました。

  中洞

  指名がふえ、売上もUPし、副店長になり店長や皆と積極的に意見交換して、お店の中でいい形に反映されるとやりがいを感じますね。また、社内試験は、なかなか受かりませんでしたが、日々の技術上達を実感できる場です。

  AOEは女性が活躍できる会社ですか？

  藤田

  半年でチーフを任せてもらい、その後本部長をまかせてもらいました。やりたいという気持ちがあれば何でもチャレンジしたり、任せてもらえるので本当にやる気さえあれば誰でも成長できる会社ですね！

  中洞

  社内で意見もしやすく、積極的になれば女性にとって、とても活躍できる環境だと思います。

  今後どんな事にチャレンジしていきたいですか？

  藤田

  出産や育児の経験を活かしてよりよい女性の職場づくりのサポートをしていきたいです。

  中洞

  サロンで新人スタッフの教育をしているのですが、未経験の人でもわかりやすい教え方を考えて、EYELA、MELISHの技術をもっと広げていきたいと思います。

  AOEで働こうと考えている方へのメッセージ

  藤田

  研修制度がしっかりしているので技術や知識がない方でも安心です。独立支援制度という社長になれる制度もあるので活用してほしいです。スタッフ同士が仲良くて一緒に成長できるので、辞めるという選択は今までなかったです。私が初めて産休をとったのですが女性だけの職場なのでまずは自分がとり、また新たな産休取得者が出てきて良かったです。この会社では結婚出産という環境の変化にも働きやすい環境を作ってくれるので安心して働けます。

  中洞

  未経験で転職をして最初は技術のこともわからないし、器用な方ではなかったが練習して技術を習得しました、どんな人でもあきらめなければアイリストになれるのでどんどんチャレンジできるのでがんばってほしいです。1年ちょっとで副店長になったり、やりたい人にはどんどんチャンスがあるのでがんばっていきたいと考えている人には本当にいい会社です。

• 

  独立支援制度で
  サロンオーナーへのチャンス！

  

  独立を志したきっかけを教えてください。

  江戸

  独立は元々考えていましたが。決め手は会社の経営方針共有会で社長が「責任は私が持つので思いっきりやってください」という言葉です。FC店へOPEN時に応援サポートをした経験から出店の意欲が出て、より独立に対しての考えが具体化しました。

  佐藤

  美容業にずっと携わっていたので、いつか自分のサロンが欲しいと思っていました。前職の美容師の先輩が独立をしたのをきっかけに退職を考えていたら独立支援という制度で独立できるという話を社長から聞き、具体的に考えはじめました。

  AOEで独立しようと思った理由は？

  江戸

  元々働いていて、信頼できる会社でしたので、すんなり決断できました。

  佐藤

  ずっと働いていたので技術や教え方を知っていたので迷うことなく決めました。社長に対していろんなことを相談していましたし信頼関係があったのも迷うことなく決断した理由です。一番の決断の理由は店長になるまでがすごく早かったし、自分では店長という立場につくことを「え？私でいいの？」と考えもしてなかったけど店長にさせてもらったことが自信をもつきっかけになってOPENにつながったんだと思います。一から経営を学んでというところは自信が無かったけれど、サポートをしてくれるので安心でした。環境が大きく変わることもなく独立できたことも良かったです。今まで関わった皆のいる中で独立できたのはすごく心強かったです。

  サロンをオープンするまでに苦労した事は何ですか？

  江戸

  資金の工面と経営について学ぶ事と人材と人脈作りに時間を使いました。

  佐藤

  経営については同じですね。名刺の渡し方やマナーをもっと学んでおけばよかったなと思います。最初は、求人や広告という分野があまり分かっていなかったのでそれを考えるという事が大変でした。

  独立支援制度のサポートで嬉しい事は何ですか？

  江戸

  ミーティングしてもらったり、士業の紹介や他店の比較やアドバイスをもらえることが嬉しいです。

  佐藤

  そうですね、一番うれしいときは行き詰ったりした時にすぐに相談できる人がいるところが安心です。技術や商品やお客様のニーズもいち早く知れることが嬉しいです。

  今後サロンをどんなお店にしていきたいですか？

  江戸

  町田で一番の技術と接客を提供したいです。メリハリを持って一緒にサロンを作ってもらえるようなスタッフに働いてもらえるサロン作りをしたいです。働いているスタッフがうちのサロンは良いよ！！と思ってくれるサロンにしたい、人脈を大切にしてより良いサロン作りをしたいです。

  佐藤

  勿論EYELAというＦＣ店ですが土地柄も違うし、お客様とスタッフの距離が近いお店にしたいし、スタッフがずっと働いていきたいと思うサロンにしたいです。

  これから独立したい方に向けたメッセージ

  江戸

  独立を考えているのであれば本当にお勧めします。起業に関してもアドバイスをもらえる事が何より良いところです。頼れる人には頼り人脈をとにかく大切にしてほしいです。

  佐藤

  最初は不安や心配がありますが一人で行っているわけではないので信頼して自分のお店をつくってください。

美容師免許を活かして手に職を

美容師免許を活かしたい

未経験、別職種からの転職！
せっかくある資格を使わずには勿体ない！

リトライ

現役中は美容師として活躍！
結婚・出産後の復帰にまつげエクステ。

美容師からの転職

新たな挑戦！美容師からの転職で活躍しているスタッフが沢山います。

スキルアップ

より経験値アップを目指しての転職。

サロンデビューまでの流れ

AOEには、ハイクラスの技術を追求できる環境があります。

• 

  理念や学科の研修

  EYELAは全国に27店舗を展開している、まつげエクステに特化しているサロンです。お客様の目元を扱う上で理解しておかなくてはならない知識は山のようにあります！
  数少ないベテラン講師から商材の知識や技術の基礎を学びます。

  

• 

  はじめてのモデル練習

  アイドレッサーとしての第一歩。最初はみんな緊張します・・。
  ですが講師がしっかりサポートをします！
  ゆっくり、確実にひとつづつ、やり方やコツを覚えていきましょう！

  

• 

  学科試験

  目元はとってもデリケートな部位です。
  もし万が一のことがあった場合にどんな対応をするのか？どんな影響を与える可能性のある商材を扱っているのか？しっかりと対応が出来る知識が身に付いているのかのすり合わせのために学科試験を行います。
  これが出来ればサロンに出ても怖くない！

  

• 

  エクステ以外の技術や知識の取得

  店舗で扱っている商品についての知識や、オプションメニューを学び、お客様ひとりひとりにあったサービスの提案ができるように勉強します！
  店舗にでてから行うサービスはまつげエクステの技術だけじゃない。
  細かい提案やサービスが提供できることによりお客様に喜んでもらえる立派なアイドレッサーになれます！

  

• 

  入客のための試験

  EYELAでは規定の試験に合格した者のみお客様に施術することが出来ます。
  今までの努力がついに実るとき。
  合格できると自分自身の成長をしっかり感じることが出来ます！

  

• 

  サロンデビュー

  一人前のアイドレッサーとしてのデビューです！
  これからもスキルを磨きましょう！